五险一金，如果辞职了要怎么办？
这个问题，甚至成为了很多职场人不敢轻易辞职、尤其是裸辞的隐忧。
不同省份和城市的相关政策，都会有一些不同，但大体上，我们可以从几种不同的情形来分别看。
来自电视剧《人世间》
如果辞职后，能够同城无缝衔接下一份工作，HR会负责直接操作 最简单的一种情形，就是辞职后，就能立即在同城找到另外一家公司入职。 比如，一般公司的做法，当月15日之后离职，仍然为离职员工缴纳当月的五险一金； 而当月15日之前入职的员工，也会为其缴纳当月的五险一金。 那么，一般来说，即便裸辞，只要能够在一个月内找到新工作并顺利入职，五险一金都是可以直接衔接上的。 来自电视剧《唐顿庄园》 而在具体操作上，缴纳了社保，也就是所谓的五险之后，当地的社保系统就会有自己的账户，离职后，原单位的HR选择封存账户，新单位的HR直接再转移过来继续缴纳就可以了； 缴纳了公积金，则也会有公积金账号，离职时，原单位的HR会将员工个人公积金账号告知员工本人，也有些单位会选择填写在离职证明上，新单位HR就可以接续了。 可能不同城市的操作会有一些细节上的出入，但同城内的正常跳槽和入离职，五险一金的接续，都比较简单方便。 来自电视剧《后半生》
如果辞职后，一段时间内未找到合适工作入职 如果从上一家用人单位离职后，一段时间内，未找到新的合适单位入职，那就会出现所谓的五险一金断缴。 这也是很多人之所以不敢裸辞，或者是害怕突然被裁员的重要原因之一。 五险一金的断缴，最大的影响是医疗保险，因为医疗保险断缴一段时间后，万一需要用上，就没法报销。 来自电视剧《万物生灵》 解决的办法，可以在重新入职前，缴纳灵活就业人员社保，或者是参加城乡居民社保作为一个过渡方案； 有条件的，还可以自己配置相应的商业医疗保险，来加强保障。 在找到新工作之后，五险一金就可以继续缴纳了，相关权益也可以继续享受。 只不过，社保的断缴，在一些一线城市，可能还会影响买房、车牌号摇号等资格，所以，能不让五险一金断缴，就还是尽量不要断缴。 来自电影《日日是好日》
如果辞职后，准备换一个城市工作和生活，而且不打算回到原来工作的城市 最麻烦的一种情况是，如果从一个城市辞职后，准备换一个城市生活和工作，而且之后也不准备再回来。 因为全国各城市的社保并没有打通，公积金也一样。 所以无法像同城跳槽一样操作。 因养老保险，在退休时是按照累积缴费年限来核算并支付养老金的，所以，虽然可以选择将社保转回新的城市，但不太建议这么去做。手续流程比较麻烦不说，还只能转个人账户的部分。 我们在各个城市缴纳过的养老保险，都会有相应记录，在办理退休的时候，再进行合并缴费年限的处理，相对是一个更好的选择。 来自电视剧《我的前半生》 而住房公积金，在不同城市、不同时期，政策也是不一样的： 有些城市在有些时期，对于离职不准备继续留在当地工作的人，是可以同意离职员工直接全部取出自己的住房公积金的，这样的话，直接选择取出就可以。 如果不行，则可以关注和询问当地住房公积金管理部门，看能够用什么样的合理途径，使用自己的住房公积金。
